Bilan Senior RH Partners - Service

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Bilan Senior RH Partners
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RH Partners, conseil en Ressources Humaines, propose une prestation d’accompagnement individuel destinée à vous permettre d’optimiser votre carrière, de préparer intelligemment sa clôture et de vous projeter dans la mise en œuvre de projets post-carrière : Le bilan Senior. Comme son nom l’indique, nous avons conçu cette prestation spécialement pour

Description du Service

RH Partners, conseil en Ressources Humaines, propose une prestation d’accompagnement individuel destinée à vous permettre d’optimiser votre carrière, de préparer intelligemment sa clôture et de vous projeter dans la mise en œuvre de projets post-carrière : Le bilan Senior. Comme son nom l’indique, nous avons conçu cette prestation spécialement pour les profils seniors : une prestation ouverte à tous les adultes, adaptée à tous les profils et à tous les statuts, quelle que soit la situation professionnelle ou le parcours. Bien souvent, le passage à l’âge de la séniorité se dessine autour des 55 ans, parfois avant, ou plus tard. Et avec lui son cortège de questions concernant des choix stratégiques à ne pas négliger, notamment financiers. - Construite autour des méthodologies conjuguées du bilan et du coaching, la prestation de Cursus & Westpoint Management intègre un élément majeur : une lecture analytique de votre relevé de carrière menée par un expert retraite. - Notre démarche repose sur la conviction qu’une bonne compréhension de votre situation professionnelle actuelle et de votre situation financière future est essentielle pour vous projeter et vous épanouir demain. - Votre bilan senior se déroule en séances individuelles, en entretien de face à face et /ou en visioconférence avec un consultant/coach et avec un expert retraite. Méthodologie : - La méthodologie repose en grande partie sur l’entretien de face à face - Elle favorise la participation active des bénéficiaires - Les supports pédagogiques sont remis au fur et à mesure de l’avancée du bilan - Ils sont adaptés à chacun en fonction de son profil - Un document de synthèse est remis au bénéficiaire à la fin du bilan senior - Le programme est évalué en fin de prestation par un questionnaire de satisfaction rempli par le bénéficiaire. En accord avec votre entreprise ou en toute confidentialité, rencontrez un de nos consultants. Le bilan senior peut bénéficier de financements spécifiques, fiscalement avantageux.

Tarif du Service

Prix non communiqué

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